Kratke akcione ideje za sadašnje i buduće IT i dizajn profesionalce

U jednom od izdanja našeg e-mail biltena, „Tehnologijom do visoke zarade“, opisali smo 3 principa za promenu dizajna postojećih logoa, zajedno sa primerima.

Pomislila sam da može biti zanimljivo da pogledamo još primera. Mnoge poznate kompanije menjaju svoje logoe. Njihova praksa je odličan referentni pregled za logo dizajnere.

Ustvari, za dizajnere uopšte.

Tehnologija štampe se menja, a kvalitetni grafički resursi su dostupni sve većem broju ljudi. Kao rezultat, više kompanija dobija kvalitetan logo za manje uloženog novca.

Drugim rečima, tražnja za servisom logo dizajna postoji i raste, ali raste i broj ljudi koji se time bavi. Zato Vam je potrebna sva konkurentska prednost koju možete da dobijete.

A kako ja to vidim, odgovor na pitanje kako zaraditi novac leži u većem znanju od konkurenata. U ovom slučaju, znanju o tome šta se radilo i šta se radi. Znanju o trendovima. Idejama.

Uživajte:

Predstavljam Vam Sašu Mihajlovića.

Saša radi na čelu softverske firme i on će opisati 4 koraka neophodna da softver koji projektujete i kreirate, bez obzira na veličinu, radi na način da su korisnici spremni da ga plate:

Zdravo. Saša ovde.

Pošto sam ja na čelu firme koja se bavi projektivanjem, izradom i implementacijom softverskih proizvoda, uzeću primer rada naše firme i time Vam opisati kako smo primenili softversko testiranje za razvoj našeg softvera.

Pokušaću da na primerima kako smo radili i kako bi trebalo da radimo u skladu sa onim što sam učio na ITAcademy pokažem koliko se dobija u uštedi vremena i troškova razvoja softvera pravilnim testiranjem tokom svakog koraka razvoja.

Odlučila sam da objavimo vodič za 12 ključnih boja koji će biti koristan referentni izvor dizajnerima, web programerima i svima koji u svom poslu komuniciraju sa drugim ljudima pomoću štampanih i digitalnih medija.

Preko 80 % vizuelnih informacija je povezano sa bojom. Boje utiču. Previše boja može da razdraži, premalo boja da izazove dosadu.

Veliko istraživanje sprovedeno u Britanskoj Kolumbiji je otkrilo da boje utiču na naše ponašanje zbog činjenice da smo stalno okruženi bojama i da smo naučeni da svaku boju vezujemo za određene vrednosti, karakteristike, asocijacije.

Modna kompanija Benetton je poznata po upotrebi spektra jakih boja u svojim marketinškim kampanjama. Poruka „United Colors of Benetton“ govori kupcima da u Benetonovom asortimanu, inače bogatom bojama, svako može pronaći nešto za sebe.

U tom duhu, u nastavku je opisano 12 najviše korišćenih boja u dizajnu i situacije u kojima ih treba koristiti: